标记。彼特拉克,高级人力资源副总裁,公共事务


马克彼特拉克 马克彼特拉克 成为高级副 President of Human Resources & Public Affairs in 2005. He is responsible 所有国内和国际的人力资源政策,包括活动 和战略发展,就业,薪酬,员工关系, 绩效管理,组织发展和继任规划。我 还负责管理该公司的公共事务功能,包括内部和 外部通信,和社区关系;也有公司的作为 官方发言人。 

马克加入了。 O操作。工匠 1999年6月,作为STI自来水公司的产品副总裁,人力资源, 负责为操作单元的所有人力资源活动。此外,我 参与2000年国有企业的收购,并发挥了重要 在融入水务产品公司,公司的作用。 

加盟一个。 O操作。 史密斯,马克曾担任打击武器系统的人力资源主管,以 雷声系统公司,路易斯维尔,德克萨斯州的分裂。我开始了自己的职业生涯 于1985年在德州仪器的防御系统和电子ITS组 德克萨斯州达拉斯,拿在制造和人力资源职位。

马克持有学士学位 在工业工程科学学士学位从大学,伊利诺伊州皮奥里亚布拉德利, 和主人的从管理和行政科学学位 德州达拉斯大学(理查德森)。